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奉节职场资讯列表
  • 2017-05-01 11:46:18
  • 事无巨细的管理,你到底是领导还是打杂的?
  • “ 事 无巨细式”的管理正在消亡,而员工激励与放权正成为主流趋势。放权意味着什么?这意味着将每个人都看作可信任的主体,人人都享有把握自己任务的权利。 2016年德勤全球人力资本趋势报告显示,作为调查对象的7000家公司中……
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  • 2017-05-01 11:45:10
  • 管理别人能让人佩服,管理品行能让人折服
  • 在采访北大教授季羡林的时候,我听到一个关于他的真实故事。 有一个秋天,北大新学期开始了,一个外地来的学子背着大包小包走进了校园,实在太累了,就把包放在路边。这时正好一位老人走来,年轻学子就拜托老人替自己看一下包,而自……
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  • 2016-10-01 07:47:46
  • 职场攻略:年薪十万跳到50万的最佳途径!
  • 同样是年薪10万元左右的起步,然而短短三五年的时间过去之后,有的人从年薪10万元攀升到20万元,再到30万元、50万元,而有的人却仍在10万元左右面前徘徊不前。 这其中,猎头的作用是功不可没的。不过,为什么猎头选择了其中一部分……
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  • 2016-08-12 21:12:01
  • 【职场资讯】职场7大黄金法则 让老板主动为你升职
  • 法则1、不止让老板看你的业绩,更要看到你的责任心。 我曾经有一位同事,做业务多年,在业绩表现上均超越公司配额的要求,只是公司每次在考虑升迁时,他却常被忽略,他很苦恼。其实这位同事专业能力不错,但对于同事的求助总不甚关心,对于……
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  • 2016-06-05 22:17:39
  • 企业管理的九段管理法
  • 有人把企业管理像围棋手一样分成九段:管理一段:经验管理;管理二段:效率管理;管理三段:成本管理;管理四段:质量管理……这一、二、三、四段,我们似乎非常熟悉,中国企业管来管去恐怕也就这4个阶段;五、六、七段,恰恰是我们中国企业近几年高度重视……
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  • 2016-06-01 09:18:58
  • 求职面试的16条重要提示
  • 提示1:面试前,一定要做功课 面试前,一定要做功课。你会很自然地想,面试时雇主会想知道更多你的情况,但雇主更好奇你对他们了解多少。去之前做大量研究会让雇主更喜欢你。相信我。如果你花费精力尽可能了解对方,他们会感觉很受用,对你……
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  • 2016-05-22 22:00:47
  • 【生活百科】求职面试中的十大禁忌 千万不要误入雷区
  • 面试中的10大禁忌,对于每个求职者来说,都需要特别注意。 禁忌一:恶意缺席 接到面试通知,如果不能或不想出席,都应该在前一至三天以电话婉转的通知对方。许多求职者可能会认为,反正我已决定不去这家公司上班,何必和对方有所接触?这绝对是……
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  • 2016-05-02 09:26:31
  • 【职场资讯】职场新人,你知道吗...
  • 马上就要到五月份啦,意味着又一批大四的学长学姐们要毕业啦~毕业后要干嘛呢?当然是找工作呀!那么作为职场新人,这20条黄金规律你一定要知道哦! 1工作室里只需两种人,主角和龙套。 职场上,想要过的轻松,不想往上爬,那就只能做一辈子……
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  • 2016-03-27 23:45:51
  • 国家工商局提醒:警惕新型传销,防范人才两空!
  • 新型传销来了,请广大投资者、就业者擦亮眼睛,谨防上当受骗! 多少年来,多少人被传销害得倾家荡产,甚至锒铛入狱。人人谈传销色变。可是传销方式形形色色,传销头目为了骗取人员加入,想法设法美化自己,使得公众很难……
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  • 2016-02-25 21:27:01
  • 小老板的日常管理(接地气且实用)
  • 1.小公司如何留住骨干 这些年物价上涨,费用上涨,公司利润却未涨多少。每个员工都希望工资大幅增加,但估计90%以上小公司无法做到这点。有时我这当老板的恨不得将公司门一关,自己拿着资金炒股或炒房,图个清净。虽说近几年由于给每……
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  • 2016-02-18 22:52:52
  • 【求职攻略】在简历上走“平衡木”
  • 近日,一项调查报告引起了人们的注意:有近三分之一的求职者在简历中对过去的业绩略有夸张,其中超过10%的人在教育背景和工作经历上夸大其词。更令人关注的是,“水分履历”的出现,还催生了“简历调查”这项特别服务,今后简历造假者将可能无所遁形……
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  • 2016-02-12 08:23:25
  • 【职场资讯】未来八类男人最难找工作
  • 以下八类人在求职过程中,很难找到理想的工作,希望你不要成为其中之一;假如你有如下所说的特征之一,也希望你能够及时改正,为今后职场发展打好基础。 情商低下的人 智商显示一个人做事的本领,情商反映一个人做人的表……
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  • 2016-01-31 08:58:22
  • 【话职场】管理不是控制,而是释放
  • 导语: 管理不是控制,而是释放。真正好的管理是释放人性中本来就有的善意,“凡是没有明确规定不准做的你都可以尝试!”这种信任的力量,往往能够激 发人内在的责任感。 关于“如何激励员工创造巅峰绩效”这个话题,无论是书店畅销版排名还……
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  • 2016-01-27 14:07:27
  • 2016-01-13 17:56:23
  • 【职场资讯】HR不告诉你的十件事
  • 职场如战场,想要在职场如鱼得水,如何面对HR便是摆在我们的第一次攻防战。 兵法云“知己知彼,百战不殆”, 所以小编今天帮大家整理了HR不会告诉我们但我们需要知道的十件事,让我们提前“武装”起自己。 1……
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  • 2015-12-21 16:56:16
  • 呼叫中心运营管理之微笑培训
  • 某饭店前厅部员工小李由于待人和气、礼貌周到,屡屡受到客人表扬。小李标志性的形象是一脸灿烂的笑容。每每见到客人,她总是笑脸相迎。然而,最近小李却经常失眠、焦虑。无奈,她只好到医院去寻求帮助。精神科医生检查测试之后,诊断小李患上了抑郁症。熟识……
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  • 2015-12-21 16:55:41
  • 【职场资讯】三句话让你面试成功率提高50%
  • 这个题目真不是标题党,三句话听懂真能达到面试成功率提高50%的效果。 这些年我参与过不少面试,也面试过别人不少次。我参与的面试,基本都能拿到offer,印象中也就挂过一两次。从毕业找工作开始就被周围的人封为“面霸”,……
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  • 2015-11-20 09:13:08
  • 企业管理中7种可怕的致命成本
  • 成本管理在企业管理中占据很重要的一部分,成本管理是一门很深奥的学问,在企业中有一个很普遍的现象,特别是中小企业,企业一步一步做大,也许毛利润看上去增加不少,但是算下来会发现净利润并没有提高,有些企业还会降低,这是为什么呢?   成本管理……
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  • 2015-11-20 09:12:16
  • 【企业管理】管理就是“戴着镣铐跳舞” ​
  • 管理时刻处在矛盾中,放任自由,企业要关门;严格管理,员工要走人。提高工资让成本上升,不增加收入,员工缺乏积极性……凡此种种,使管理左右为难。优秀的管理者就是要善于在矛盾中做好管理,学会“戴着镣铐跳舞”。 1、帮人与管……
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  • 2015-10-27 00:28:48
  • 如何激活精益求精的“工匠精神”
  • 法当新一轮科技革命和产业变革与我国加快转变经济发展方式形成历史性交汇,升级 “ 中国制造 ” 成为抢占全球工业制高点的必然路径。作为重要的支撑力量,该如何让高技能人才获得应有的尊重,激活精益求精的 “ 工匠精神 ” ,为……
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